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헤드쉽과 리더쉽의 차이
개인의 상황 변수 | 헤드쉽 | 리더쉽 |
권한행사 권한근거 권한귀속 상관과 부하의 관계 책임귀속 부하와의 사회적 간격 지휘형태 | 임명된 헤드 위에서 위임 법적 또는 공식적 공식화된 규정에 의함 지배적 상사 넒은 권위주의적 | 선출된 리더 아래로 부터 동의 개인능력 집단목표에 기여한 공로 인정 개인적인 영향 상사와 부하 좁음 민주주의적 |
파트너스 활동을 통해 일정액의 수수료를 제공받을 수 있음
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